2025 두루누리 지원금 신청조건 신청방법 총정리

 

사업 시작했지만 사회보.험료 부담에 힘드셨나요?

 

직원 10명 미만, 월급 260만 원 이하 신규 근로자에게 전 고용보.험·국민연금료 80% 지원되는 ‘두루누리 지원금’을 지금 신청하세요!

 

신청 조건, 자격 요건, 온라인·방문 신청 절차를 한눈에 정리했습니다. 부담 덜고 혜택 받는 첫걸음, 지금 바로 확인하세요!

 

 

 

 

두루누리 지원금이란?

 

핵심 개념 정리

 

두루누리 지원금은 중소사업장의 인건비 부담 경감을 목적으로 합니다.

 

사업주와 근로자 모두에게 유익한 제도로, 최대 36개월간 보.험료의 80%를 지원해 줍니다.

 

 

• 대상 사업장: 근로자 수 10명 미만(1년 평균 또는 최근 3개월 기준)
• 대상 근로자: 최근 6개월 내 사회보.험 신규 가입자
• 월평균 보수: 260~270만 원 이하 기준
• 지원 기간: 신규가입일부터 최대 36개월 지원

 

 

 

왜 두루누리 지원금인가?

 

• 사업주는 보.험료 부담 감소 → 신규고용 장려
• 근로자는 실질 수입 유지 → 고용안정 효과
• 사업장 환경 개선 → 장기 근속 유도 가능

 

 

신청조건 상세 체크리스트

 

기본 요건

 

• 사업장 규모: 근로자 10명 미만
• 근로자 기준:
  • 최근 6개월 이내 사회보.험 가입 이력 없는 신규 가입자
  • 월평균 보수 260~270만 원 이하 (보.험료 산정 기준에 따라 다름)

 

 

 

 

제외 대상

 

• 종합소득 4,300만 원 이상자
• 재산 과세표준 6억 원 초과자
• 이미 가입되어 있던 직원

 

체크리스트 예시

 

항목	확인 내용
사업장	상시 근로자 수 10명 미만
근로자	최근 6개월 내 신규 가입자
보수 금액	月 260~270만 원 이하
소득/재산	고소득·고재산자 제외

 

 

 

지원금 구조와 실제액 계산

 

구분	사업주 부담률	감면율	절감액 예시
고용보.험	1.3% (월급 230만 원 기준)	80%	약 2만4천 원 절감
국민연금	4.5% (월급 230만 원 기준)	80%	약 8만2천 원 절감
합계 절감	–	–	월 약 10만6천 원, 연 최대 약 127만 원 절감 효과

 

🚀 36개월 지원 시 총 절감액 380만 원 수준!

 

 

 

신청방법 – 간편하게 온라인 vs 오프라인

 

온라인 신청 절차 (5분 이내 완료)

 

1. 4대사회보.험 정보연계센터 접속
2. 사업장 로그인
3. ‘두루누리 보.험료 지원’ 메뉴 선택
4. 신규가입자 정보 입력
5. 신청 및 지원 개시

 

 

오프라인 신청 절차

 

1. 관할 근로복지공단 또는 국민연금공단 지사 방문
2. 신청서(신규가입ㆍ보.험관계성립신고) 작성
3. 서류 및 제출 (방문, 팩스, 우편 모두 가능)

📌 온라인 신청 시 자동 자격 확인, 시간과 비용 절약 가능

 

 

 

 

신청 후 절차 및 혜택 적용

 

• 자동 납부 방식: 보.험료 납부 후 고지 단계에서 자동 감면
• 별도 자격 관리 불필요: 신규 가입자 정보를 기반으로 자동 적용
• 접수 → 차기 고지서에 지원 반영
• 지속 확인 방법: 4대사회보.험센터 또는 고지서 통해 지원 여부 체크

 

 

실제 사례로 보는 절감 효과

 

사례 1: A사 (소규모 카페, 직원 3명)

 

• 월급 220만 원 직원 1명 신규 채용
• 고용보.험 + 국민연금 = 약 12만 원 발생
• 지원금 80% 감면 → 사업주 절감액 9만6천 원, 1년이면 약 115만 원 절감

 

사례 2: B사 (도소매업, 직원 7명)

 

• 월급 240만 원 직원 신규 2명
• 보.험료 합계 약 12만 5천 원
• 혜택 적용 → 사업주 부담 2만5천 원 수준으로 절감

💬 “두루누리 지원제도가 없었다면 사실상 신규 채용을 망설였을 것”이라는 실제 사장님의 후기!

 

 

주의사항 총정리

 

1. 신청은 가입월 기준 지원, 소급 불가
2. 신규가입자 기준 엄격함 – 기존 가입자는 지원 제외
3. 보수 산정 기준 엄수 – ОС 심사표 정보와 비교
4. 온라인 신청 후 고지서 확인 필수
5. 36개월이 되면 추가 신청 가능 (신규근로자 포함)
6. 정보 불일치 시 환수 가능

 

 

활용 팁: 두루누리 + 추가 혜택

 

• 청년내일채움공제 + 두루누리 동시 활용 → 장기 근속 유도
• 소상공인 정책자금 대출 활용 → 인건비 + 운영비 부담 낮추기
• 상생소비·소상공인 지원 바우처 병행 → 운영비 절감 극대화

 

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요약 

 

• 신청 대상: 근로자 10명 미만 사업장 + 최근 6개월 신규 가입자
• 혜택: 고용보.험·국민연금료 80% 감면, 최대 36개월
• 절감액: 月 약 10만 원, 연 약 120만 원 이상 지원
• 신청: 온라인 5분, 오프라인 선택 가능
• 주의사항: 기준 엄격, 보수 기준 준수, 지원기간 체크

 

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